Finden Sie schnell orthopädische techniktraining für Ihr Unternehmen: 185 Ergebnisse

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THERAPEUTIKUM bietet Montagearbeitsplätze, die nicht nur auf höchste Effizienz und Ergonomie ausgelegt sind, sondern auch soziale Verantwortung tragen. Als Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) integrieren wir Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen in diese Arbeitsplätze, um soziale Integration zu fördern. Effiziente Montageprozesse: Unsere Montagearbeitsplätze sind darauf ausgelegt, effiziente Montageprozesse zu ermöglichen. Jeder Arbeitsplatz ist sorgfältig gestaltet, um eine reibungslose und effektive Montage von Bauteilen und Produkten zu gewährleisten. Ergonomie für Mitarbeiterwohlbefinden: Die Ergonomie unserer Montagearbeitsplätze steht im Fokus, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu fördern. Gut gestaltete Arbeitsplätze tragen zu höherer Produktivität und Zufriedenheit bei. Inklusion und Soziale Integration: Die Einbindung von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen an den Montagearbeitsplätzen fördert soziale Integration. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, aktiv am Arbeitsleben teilzunehmen und sich beruflich zu entfalten. Qualitätssicherung und Zertifizierung: Mit unserer Zertifizierung nach DIN ISO 9001:2015 garantieren wir nicht nur höchste Qualitätsstandards, sondern auch eine zuverlässige Durchführung unserer Montageprozesse an den Arbeitsplätzen. Kundenspezifische Anpassungen für Ihren Erfolg: Wir verstehen, dass jeder Montageprozess einzigartig ist. Unsere Montagearbeitsplätze werden individuell an Ihre Anforderungen angepasst, um sicherzustellen, dass Ihre Produkte professionell montiert werden. Eröffnen Sie mit uns Perspektiven: Wählen Sie THERAPEUTIKUM als Ihren Partner für Montagearbeitsplätze und erleben Sie nicht nur effiziente Prozesse, sondern auch eine Zusammenarbeit, die soziale Verantwortung trägt. Kontaktieren Sie uns für maßgeschneiderte Lösungen und eröffnen Sie gemeinsam neue Perspektiven im Bereich Montage.

Orthese- / Leistenfräse Unsere Sonderlösung im Bereich der CNC-Fräsen für die Orthopädietechnik. Die Orthesenfräse ist für Werkstücke bis zu einer Länge von 1200 mm ausgelegt, die Z-Achse ist ducrh die eingesetzte Schwenkachse für Hinterschnitte bis 20° einsetzbar. Beide Fräsen haben einen Schrittmotorsteuerung mit einer Vorschubgeschwindigkeit von 36 rpm (rotativ). Die kleinere Leistenfräse hat einen Stitzenabstand von 350 mm, sie ist wie die Orthesenfräse auch mit einem 19" Touchscreen und der CNC Steuerungsoftware USB-CNC ausgestattet. Die verbauten präzisen Kugelrollspindeln sorgen für exzellente Fräsergebnisse!

Die Dienstleistung der Erstbemusterung und Prüfberichtserstellung von Weidele Messtechnik bietet Ihnen umfassende Unterstützung bei der Qualitätssicherung neuer Produktionschargen. Wir führen Erstbemusterungen nach Ihren spezifischen Vorgaben durch und erstellen detaillierte Prüfberichte, die den Anforderungen von VDA, QS 9000 oder Ihren firmenspezifischen Richtlinien entsprechen. Unser erfahrenes Team gewährleistet durch präzise Messungen und Analysen, dass Ihre Bauteile und Produkte von Beginn an höchsten Qualitätsstandards genügen. Diese Dienstleistung ist besonders wertvoll für Branchen, in denen Präzision und Zuverlässigkeit entscheidend sind, wie in der Automobilindustrie, der Luft- und Raumfahrt, sowie in der Medizintechnik. Setzen Sie auf Weidele Messtechnik für eine sorgfältige Erstbemusterung und Prüfberichtserstellung, um die Qualität und Konformität Ihrer Produkte sicherzustellen.

Eine Allround-Lösung? Einlagen für Schuhe sind ein häufig genutztes Mittel bei Fuß-, Knie-, Hüft- oder Rückenschmerzen. Sogar Nacken- und Kopfschmerzen können Gründe für eine Einlagenversorgung sein. Kann eine Einlage für die Füße also eine Allround-Lösung für die Entlastung des gesamten Bewegungsapparates sein? In vielen Fällen ist dies tatsächlich der Fall! Das medizinische Wissen über die Bewegungsabläufe des Menschen ist in den letzten Jahrzehnten erheblich gewachsen. Die von unten nach oben verlaufende Verkettung der einzelnen Bestandteile des Bewegungsapparates kann bildlich folgendermaßen veranschaulicht werden "Stimmt die Statik im Keller nicht, kann der Dachboden nicht gerade sein!" Man muss also "unten" bei den Füßen ansetzen, um "oben" Fortschritte erzielen zu können. Wenn man bedenkt, dass 20% der deutschen Bevölkerung mit Einlagen versorgt ist, erkennt man schnell die enorme Bedeutung dieses Themas. Fehlbelastungen, Bewegungsmangel und falsches Schuhwerk sind nur einige Punkte, die zu Problemen führen können. Folgen sind z. B. ein Knick-Senk-Spreizfuß, umgangssprachlich auch Plattfuß genannt. Da Einlagen als Hilfsmittel gelten, ist eine Verschreibung durch einen Orthopäden oder den Hausarzt unproblematisch. Andernfalls besteht auch die Möglichkeit der Selbstzahlung, da Einlagen kein verschreibungspflichtiges Medikament sind. Die Krankenkassen übernehmen in der Regel zwei Paar Einlagen pro Jahr. In Ausnahmefällen kann nach einem Kostenvoranschlag auch mehr übernommen werden. Für Arbeitsschuhe gelten andere Regeln. Diese werden häufig von der Rentenversicherung oder dem Arbeitgeber bezuschusst oder bezahlt. Bereits beim ersten Termin, bei dem wir Ihre Füße vermessen, bekommen Sie von unseren Mitarbeitenden einen Termin zur Abholung mitgeteilt. Zur Abholung sollten Sie einen Schuh mitbringen, der viel getragen und in den die Einlage eingepasst wird. Gerne können Sie auch mehrere Paare mitbringen. Leider ist nicht jeder Schuh für eine Einlage geeignet. Das erste Mal auf einer Einlage zu stehen, kann anfangs ungewohnt sein. In der Regel tritt aber recht schnell ein Gewöhnungsprozess ein. Sollten dennoch Schwierigkeiten haben, tragen Sie die Einlage anfänglich nur 2 Stunden und versuchen Sie, die Tragezeit stetig zu erhöhen. Sollte auch dieses Vorgehen keine Abhilfe schaffen, wenden Sie sich gerne erneut an uns, damit wir ggf. noch kleinere Korrekturen an der Einlage vornehmen können. Am Ende des Tages sollten Sie die Einlage aus dem Schuh nehmen und bis zum nächsten Tag durchtrocknen lassen. So ist die Einlage langlebiger und die Keimbelastung wird ebenfalls reduziert. Auch für Schuhe, die nicht für lose Einlagen geeignet sind, gibt es individuelle Lösungen. Diese besprechen wir bei Bedarf gerne mit Ihnen. Sie haben noch Fragen? Wir beraten sie gerne. Wir haben Zeit für Sie. Denn wir wissen, dass es nichts Wichtigeres gibt, als Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden. Es ist uns eine Freude Ihnen zu helfen und für Sie da zu sein.

Ortho-PE HD 300 besitzt von allen Kunststoffen die einfachste Molekularstruktur, eine sehr gute Festigkeit und Schlagzähigkeit und einen hohen Umformwiderstand beim Tiefziehen. Weitere Eigenschaften: •Geringer Schrumpf •Röntgenstrahlendurchlässig •Dimensionsstabil •Sterilisierbar •Thermoplastisch verformbar •Physiologisch unbedenklich •Verschweißt mit sich selbst unzertrennlich •Geringe Wasseraufnahme •Sehr gute Tiefzieheigenschaften •Beständig gegen viele Säuren, Laugen, Lösungsmittel und Witterung

Eine Korrekturhilfe in Form eines äußeren Stützapparates nennt man Orthese. Sie dienen als Korrektur- und Funktionshilfen, die das eingeschränkte Körperteil in Form und Funktion ergänzen. Orthesen anzupassen ist aufwändig und wird immer von einem/einer Fachmann/-frau vorgenommen. Nach einer Einweisung können die Orthesen vom Patienten selbstständig angelegt werden. Moderne Orthesen sind mit einem Klettverschluss ausgestattet, sind leicht und haben ein sportliches Design. Spezielle Fertigungen sind ebenso wasserfest. Ob eine konfektionierte oder eine individuelle Orthese angefertigt werden muss, wird mit dem Arzt entschieden. Orthesen ersetzen und unterstützen biomechanische Funktionen. An der internationalen Nomenklatur richten sich die nachfolgend beschriebenen Varianten aus. = Fuß-/Sprunggelenk-Orthesen = Knie-Orthesen = Becken-/Hüft-Orthesen KAFO = Knie-/Fuß-Orthese

Das Kompetenztraining von COGITO® Training & Coaching ist Ihre Schlüsselressource, um Ihre beruflichen Fähigkeiten zu entwickeln und Ihre Kompetenzen auf ein höheres Niveau zu bringen. Unsere maßgeschneiderten Seminare bieten praxisnahe Lösungen, um Ihre Fachkenntnisse zu vertiefen und Ihre Leistungsfähigkeit zu steigern. In unseren Seminaren liegt der Fokus darauf, Ihre individuellen Kompetenzen zu analysieren und gezielt zu stärken. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Fachexpertise zu erweitern, neue Fähigkeiten zu erlernen und Ihr berufliches Profil zu verbessern. Erfahrene Trainer begleiten Sie durch interaktive Seminare, in denen Sie praxisorientierte Werkzeuge und bewährte Strategien erlernen, um Ihre beruflichen Kompetenzen zu optimieren. Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Trainingsmodule, um Ihre technischen, organisatorischen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu entwickeln. "Competence Catalyst" ist mehr als nur ein Training – es ist ein Wegweiser zur Entwicklung Ihrer beruflichen Kompetenzen. Es ist die Investition in Ihre berufliche Weiterentwicklung, die Ihnen helfen wird, in Ihrem Berufsfeld herauszustechen und Ihre Karriereziele zu erreichen. Melden Sie sich noch heute an und entdecken Sie, wie "Competence Catalyst" Ihnen helfen kann, Ihre beruflichen Kompetenzen zu verbessern und Ihren beruflichen Erfolg zu steigern!

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Gymna-Therapie- und Behandlungsliegen der Serien Gymna.one, Gymna Luxe, Gymna Advanced, Gymna G2, Gymna Elektro- und Ultraschallgeräte, Gymna Stoßwellengeräte, Gymna Kältetherapiegeräte, Therapielaser Gymna-ERGOMAX Nasenschlitz - Komfort: weich und ergonomisch geformt - nahtlose Verarbeitung und somit keine Abdrücke im Gesicht Hygiene: einfach zu reinigen - austauschbar für ein entspanntes und hygienisches Gefühl für jeden neuen Patienten

Unsere SAS-akkreditierten Trainer führen bedarfsorientierte Schulungen exakt nach Ihren Wünschen und Anforderungen durch – als maßgeschneidertes Gruppen-Training oder persönliches Coaching, als Eintageskurs oder langfristiges Schulungskonzept. In maßgeschneiderten HMS-Kursen widmen wir uns speziellen Fachthemen – etwa der zuverlässigen Validierung oder wirkungsvollen Data-Science-Methoden. Unter Berücksichtigung der individuellen Projektsituation sorgen wir durch intensives Coaching dafür, dass Ihre Mitarbeiter allen Anforderungen souverän gewachsen sind.

Aufgrund gemeinsamer Kundschaft spreche ich vor allem Fitnessstudios ohne eigenes Ernährungskonzept an, ihr Angebotsspektrum durch einen Ernährungsteil abzurunden. Sportbegeisterte entwickeln auch ein Interesse für Ihre Ernährung, denn ist diese nicht optimal, funktioniert das beste Fitnessprogramm nicht richtig. Hier kann eine zusätzliche Serviceleistung durch Kooperation mit mir als Ernährungsfachkraft zur Kundenbindung und positiver Resonanz beitragen. Wählbare Komponenten – Beliebig zusammenstellbar Regelmäßige Sprechstunden zur Information, Akquise und Beratung Gewährleistung von Nachhaltigkeit & Kontinuität Schulungen & Vorträge rund um das Thema „Sport & Ernährung“ Eventuell Integration als Teilmodul in Ihre Kursangebote Einkaufscoaching zur bewussten Lebensmittelauswahl Wegweiser durch den Lebensmittel-Dschungel im Supermarkt Messung und Bewertung der Vitalparameter mit professioneller Körperanalysewaage Formulierung von Optimierungsansätzen

Unsere Projektmanagement-Training und Schulungen bieten maßgeschneiderte Programme, um Ihr Team in den Bereichen Projektmanagement zu schulen und Ihre Projekte erfolgreich abzuwickeln. Wir verstehen, dass effizientes Projektmanagement entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens ist, und bieten Unterstützung in verschiedenen Aspekten des Projektmanagements. Unsere Dienstleistungen im Bereich Projektmanagement-Training und Schulungen umfassen: 1. Grundlagen des Projektmanagements: Wir vermitteln die Grundlagen des Projektmanagements, um sicherzustellen, dass Ihr Team die wesentlichen Konzepte und Techniken versteht. 2. Fortgeschrittenes Projektmanagement: Für erfahrene Projektmanager bieten wir Fortgeschrittenenkurse an, die spezielle Techniken und Best Practices behandeln. 3. Praktische Anwendung: Wir unterstützen Ihr Team bei der praktischen Anwendung des Gelernten in laufenden Projekten. Dies ermöglicht es den Teilnehmern, das erworbene Wissen unmittelbar umzusetzen. 4. Individuelles Coaching: Wir bieten individuelles Coaching für Projektmanager, um spezifische Herausforderungen zu bewältigen und die Effektivität im Projektmanagement zu steigern. Unsere Projektmanagement-Training und Schulungen basieren auf bewährten Methoden und langjähriger Erfahrung in der Schulung von Projektmanagern. Wir verstehen, dass gut ausgebildete Projektmanager einen entscheidenden Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten leisten. Unsere Leistungen tragen dazu bei, die Effizienz und Qualität Ihrer Projektabwicklung zu steigern, Projekte termingerecht und im Budget abzuschließen und Risiken zu minimieren. Wir helfen Ihnen, Ihr Team bestmöglich für erfolgreiche Projekte auszubilden. Markus Heim – Der Potenzialerwecker steht Ihnen als vertrauenswürdiger Partner zur Seite, um Ihr Team im Projektmanagement zu schulen und eine erfolgreiche Projektabwicklung zu garantieren. Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Ihre Projekte zum Erfolg zu führen.

Wir realisieren zahlreiche Seminare und Workshops nach individuellen Vorstellungen unserer Kunden. Wir bieten Ihnen von Inhouse-Schulungen mit geringen Teilnehmerzahlen und offenen Workshops bis zu individuellen Coaching-Maßnahmen. Unsere Trainingsschwerpunkte: Technische Seminare (Betriebssysteme, MOC Seminar , Programmiersprachen, Datenbanken, Datenkommunikation, Tools) Human Resources-Seminare (Change Management, Train the Trainer, Ganzheitliches Business Coaching,Erfolgs- und Krisen-Coaching) Unsere Seminare und Workshops zeichnet aus: Exzellente Qualität unserer Veranstaltungen aufgrund aktiver Projekterfahrung unserer Dozenten Unsere Trainer verfügen über aktuelle, hochwertige Zertifizierungen (Microsoft, Oracle, ITIL, SAP, RedHat- und SuSE-Linux, u.v.m)

punktgenau und effizient verblüffend punktgenau und zielorientiert ! überzeugend effizient ! nachhaltig wirkungsvoll ! Zur Stärkung von Leistung, Stress-Resistenz, Kreativität, Balance und Gelassenheit. rondo ist von der European Coaching Assoziation/ECA als Lehrinstitut für Coaching anerkannt.

kann Sie persönlich und Ihr Team unterstützen. Seit 2006 gebe ich meine Erfahrungen und mein Wissen gerne weiter, um gemeinsam neue Perspektiven zu entwickeln – für alle, die denken: da geht noch was! ”Zweck und Ziel der Organisation ist es, die Stärken der Menschen produktiv und ihre Schwächen unwesentlich zu machen.” Peter F. Drucker

Damit Ihre Geschäftsidee zum Erfolg wird, bieten wir Ihnen individuelle Beratungen und unternehmenskonkretes Coaching. Wissensvermittlung und Begleitung vor, während und nach der Gründung sind unser Anspruch. Gern unterstützen wir Sie bei: Notwendigen Schritte vor, bei und nach der Gründung Unterstützung in der Orientierungs-, Konzeptions- und Realisierungsphase Bewertung der Geschäftsidee und deren Weiterentwicklung Businessplanung (Umsatz- und Ertragsvorschau, Investitionsplanung) Auswahl geeigneter Fördermöglichkeiten Konzepterstellung für Finanzierungen unter Einbeziehung möglicher Förderungen Allen Phasen des Unternehmensaufbaus Abwägung von Vor- und Nachteilen sozialer Absicherungen für Unternehmer Wir erstellen ebenfalls fachkundige Stellungnahmen für Ihr Gründungsvorhaben. NEU: Businessplan-Check Gern prüfen wir Ihr Gründungskonzept hinsichtlich: Tragfähige Gründungidee Realistische Finanzplanung Vollständigkeit Auch bei nebenberuflichen Gründungen oder einer Selbständigkeit neben dem Studium können wir Sie beraten und begleiten. Wir unterstützen Sie auch bei der langfristigen Vorbereitung einer Unternehmensübernahme.

Analysen und Leistungstests Zielorientiert Einfach verständlich Zuverlässig Laktattest Ein aussagekräftiger Feldtest zur Bestimmung der Ausdauerleistung. -> CHF 250.- inkl. Trainingsempfehlung Laufstilanalyse Mit dem optimalen Laufstil bist du schneller und verhinderst Verletzungen. -> CHF 200.- inkl. Trainingsempfehlung Muskuläre Dysbalancen Mit einfachen Funktionstests können Schwächen aufgezeigt werden. -> CHF 200.- inkl. Trainingsempfehlung Laktattest Kenngrößen des Stoffwechsels bestimmen Anhand der gemessenen Laktatkonzentration im Blut kann der Bereich berechnet werden, in dem sich die individuelle anaerobe Schwelle befindet. Der Laktatleistungstest wird als Stufentest durchgeführt. Es werden Stufen definiert (Leistungsstufen, z. B. Steigerung um 2 km/h alle 800 Meter), nach deren Absolvierung jeweils der Laktatwert im peripheren Kapillarblut festgestellt wird. Durch die graphische Darstellung dieser Laktatwerte können wichtige Kenngrößen des Stoffwechsels bestimmt werden, insbesondere die anaerobe Schwelle. Erkenntnisse aus dem Test: Optimierung der Trainingsgestaltung Eruierung des momentanen Leistungsniveaus Bestimmung des Stoffwechsels Bestimmung der anaeroben Schwelle Optimale Kontrolle der Leistungsentwicklung Bestimmung des maximal Pulses Kosten: CHF 250.- für Einzelpersonen Dauer: Ca. 75 Minuten inkl. Besprechung aarefit bietet individuelle sowie kollektive Laktattests um das sportartspezifische Ausdauertraining zu optimieren. Der Laktatstufentest wird von einem Sportwissenschaftler oder Leistungsdiagnostiker/in durchgeführt. Inbegriffen sind Hilfsmittel, Infrastruktur, Auswertungsgespräch und Trainingsempfehlung. Laufstilanalyse Die Analyse Die individuellen physiologischen Voraussetzungen bestimmen den Laufstil. Diesen zu verändern bedingt ein gezieltes und langfristiges Training (häufig im Koordinations- und Kraftbereich). Ein ökonomischer Laufstil ist die Voraussetzung für gesundes Lauftraining. Wir führen dir mittels Video- und Bildanalyse Verbesserungspotenzial vor Augen und geben aufschlussreiche Hinweise auf Handlungsmöglichkeiten. Erkenntnisse aus dem Test: Ökonomisch laufen Chronischen Fehlbelastungen vorbeugen Selbstständig den eigenen Laufstil verbessern Optimierung der Trainingsgestaltung Kosten: CHF 200.- für Einzelpersonen Dauer: Ca. 60 Minuten inkl. Besprechung aarefit bietet individuelle sowie kollektive Laufstilanalysen an um das Lauftraining zu optimieren. Die Laufstilanalyse wird von einem/einer Sportwissenschaftler/in mit entsprechender lauftechnischer Erfahrung durchgeführt. Inbegriffen sind Hilfsmittel, Infrastruktur, Auswertungsgespräch und Trainingsempfehlung. Test zur Erhebung von muskulären Dysbalancen Mit diesem Test überprüfen wir wichtige konditionelle Fähigkeiten zur Erfassung potentieller Verletzungsrisiken und ineffizienter Bewegungsmuster. Wir empfehlen diesen Test grundsätzlich als Status-Quo Analyse vor dem gezielten Muskeltraining. Erkenntnisse aus dem Test: Physiologische Schwachstellen Verkürzte Muskelpartien Chronische Fehlbelastungen vorbeugen Optimierung der Trainingsgestaltung Kosten: CHF 200.- für Einzelpersonen Dauer: Ca. 60 Minuten inkl. Besprechung aarefit bietet individuelle sowie kollektive Muskelfunktionstests an um das Kraft- und Beweglichkeitstraining zu optimieren. Der Test wird von einem

„Sie möchten verschiedene Arbeitsstühle, Arbeitshilfen oder Übungsgeräte testen?“ Sitzauflagen, Keilkissen, Rückenstützgurte, Lordosekissen für das Auto, Matten für harte Böden können in Absprache mit verschiedenen Herstellern getestet werden. In Kooperation mit DORSAS Praxis für Physiotherapie und ergonomische Konzepte sind kleine Trainingsgeräte wie z.B. Minitrampolin, Pezziball, Balanceteile, Therabänder, Tubes, Igelbälle uvm. durch die angeschlossene Physiotherapiepraxis jederzeit verfügbar Sämtliche Arbeitsstühle und Hocker können gegen eine geringe Gebühr getestet werden Regelmäßige Vorträge und Veranstaltungen im SITOO & DORSAS Ergonomiestudio Tipps & Tricks

Firmenschulung Haben Sie ganz konkrete Vorstellungen über die inhaltlichen Schwerpunkte der geplanten Computer-Schulung und möchten die spezifischen Problemstellungen aus der betrieblichen Praxis Ihres Unternehmens behandelt wissen? Möchten Sie einzelne Schulungsthemen aus verschiedenen unserer Trainings individuell wie in einem Baukastensystem zusammensetzen, damit der tatsächliche Schulungsbedarf Ihrer Mitarbeiter gezielt abgedeckt wird? Möchten Sie die Teilnehmergruppen der jeweiligen Trainings entsprechend den Erfordernissen Ihres Unternehmens zusammenstellen, sodass homogene Gruppen entstehen, die optimal geschult werden können? Sind die Termine unseres Schulungsprogramms für Ihre Mitarbeiter schwierig einzurichten und möchten Sie deshalb an deren Wunschterminen die Trainings durchführen? Haben Sie einen eigenen Computer-Schulungsraum im Unternehmen, den Sie für die Schulungen nutzen möchten, sodass die Trainings für Sie und Ihre Mitarbeiter sowohl kosten- als auch reisezeitoptimiert ablaufen können? Können Sie zu den jeweiligen Themen die Teilnahme Ihrer Mitarbeiter bündeln, sodass für diese Gruppen besonders attraktive Schulungs-Kosten pro Mitarbeiter entstehen? Dann sind unsere firmenspezifischen Trainings für Sie das Richtige! Sie bestimmen neben den Trainingsthemen auch Termin und Ort!

Mit unserer online Unterweisung HygieneFit® bieten wir Ihrem Unternehmen die optimale Lösung um alle Ihre Mitarbeiter schnell und kosteneffizient zu unterweisen. Hygiene Fit Digital Hygieneschulungen sind in allen lebensmittelverarbeitenden Betrieben Vorschrift! Eine gute Hygienepraxis ist Voraussetzung für eine sichere und gesetzeskonforme Herstellung und Verarbeitung von Lebensmitteln. Daher müssen gemäß der Verordnung (EG) Nr. 852/2004 sowie des Infektionsschutzgesetzes Mitarbeiter aus Lebensmittelbetrieben und Küchen entsprechende Hygieneschulungen und Belehrungen durchführen. Mithilfe unserer Online-Unterweisungen (nach DIN 10514) können Sie dies flexibel und kostengünstig jederzeit durchführen. Dadurch verbessern Sie die Hygiene im Betrieb und erfüllen gleichzeitig gesetzliche Anforderungen!

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Zu meinen Klienten zählen primär Berufsleute aus der Bildung, dem Dienstleistungssektor, dem Gesundheits- und Sozialwesen sowie der öffentlichen Verwaltung; ebenso gerne berate ich Sie aber auch als Privatperson. Womit ich Sie begleite und unterstütze...

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In 5 Schritten zielwirksam handeln Es gibt Situationen im Leben in dem es einfach nicht mehr weitergeht. Das Denken verengt sich. Alles Handeln scheint alternativlos. Das raubt den Schlaf und zerrt an der eigenen Kraft. Die Lösung liegt bereits in Ihnen Zu allererst will Ihr Körper- und Geistsystem sich beruhigen und entspannen. Dieser Schritt dient Ihnen eine Haltung, ein Mindset zu entwickeln, das Ihre Zuversicht stärkt. Performance Coaching: Ein beziehungsstarkes Mindset unterstützt Sie bei der Arbeit Arbeiten Sie an den Beziehungen zu sich und Anderen. Gewinnen Sie eine Einstellung, die mit Ihrem Selbstwertgefühl übereinstimmt. „Finden“ Sie Ziele, die Ihren Werten und Vorstellungen entsprechen im folgenden Schritt. Im vierten Schritt entwickeln wir Lösungen und testen diese wie zielwirksam diese für Sie sind. Zum Abschluss geht es darum zielwirksam zu handeln. Konzentration auf das Wesentliche Sie gehen den 1. Schritt in eine Zukunft, die Sie selbst gestalten. Ein Schritt hin zu mehr Autonomie und Selbstwirksamkeit. Diesen überprüfen wir gemeinsam, passen ihn gegebenenfalls an und Sie gehen den nächsten Schritt. Mit jedem einzelnen Schritt sammeln Sie Erfahrung und Kompetenz ihrer Leben erfolgreich zu gestalten. Und Ihr Coach wird überflüssig. Welche Herausforderungen können Sie mit dem Performance Coaching lösen? Krisen meistern, Optionen erweitern, zielwirksam handeln Konfliktlösung mit Kollegen, Vorgesetzten und Mitarbeitern Führen von herausfordernden Mitarbeitern Drohende Kündigung, Versetzung, Rückstufung pro-aktiv begegnen Weg vom belastenden Stress hin zur Gelassenheit Selbststeuerung/ Selbstwirksamkeit Work-/Life-Balance und Neu-Positionieren Für wen ist das Coaching gedacht? Menschen, die pro-aktiv handeln wollen und dafür die geeigneten Lösungen sucht die sich selbst und andere wirkungsvoll führen wollen die nachhaltig vertrauensvolle Beziehungen aufbauen wollen Was können Sie von Ihrem Coaching erwarten? verlässliche Gelassenheit und Achtsamkeit mit sich selbst und anderen Weiten des Lösungsraumes für Ihr Anliegen und smarte Ergebnisse Das eigene unterstützende Mindset aktivieren und nutzbar machen Mehr Vertrauen in Ihre Person gewinnen Bessere Beziehungen mit Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern Besserer Umgang mit Stress Entscheidungssicherheit stärken: konkrete Maßnahmen planen, verproben und umsetzen Selbstwirksamkeit erhöhen Was ist das Coaching nicht? Es ist weder ein Rhetorik- noch ein Schlagfertigkeitstraining Bei bestehender Depression bzw. Burn-Out bitte zuerst Absprache mit dem Therapeuten Auf welche Weisen arbeitet Coach Dill? Präsenz-Coaching Virtuelles Coaching via MS Teams, Zoom Walk The Talk. Natur-Spaziergänge und falls Sie wollen Schwellengänge Kezourokai. Gemeinsames Hobeln als Achtsamkeits-Coaching. (Ich bin unter anderem Zimmerer, der begeistert vom japanischen Holzbau ist) Hypbrid Coaching (Nutzen aller Arbeitsweisen, die Ihnen helfen Ihre Herausforderung zu meistern) Wie ist mein Coaching Verständnis? „Das Ende am Anfang im Sinn haben“ (S. Covey) Der Mehrwert/ Nutzen für den Kunden steht schon von Beginn an im Fokus meiner Arbeit „Höre zu um zu verstehen und nicht um Antworten zu geben“ (Stephen Covey) Neben dem Offensichtlichen gibt es oft implizites Wissen, welches im Führungskräfte Coaching zu Tage gefördert und genutzt werden will. „Bedenke das Gegenteil“ (Patanjali) Tiefes Verstehen wie die Lösung wirkt, untersützt dabei hilfreiche Lösungen zu erarbeiten „Inspect & Adapt“ (gemeinsamer Leitsatz des Qualitäts

Drei Kern-Kompetenzen sind nach meinen Erfahrungen die Grundpfeiler von Selbstführung und Selbstcoaching, die sich positiv auf die innere Haltung, das Verhalten und letztlich auf das Handeln eines jeden auswirken. So bleiben Ihre Mitarbeiter innerlich stark, gesund und leistungsfähig auch in Zeiten des rasanten Wandels.

Wir haben mehrere Blöcke mit unterschiedlichen Inhalten und Umfängen erarbeitet. Wirf einfach einen Blick auf die Themen und buche die Blöcke deiner Wahl. Block 1 mit 11 UE Umfang (auch für Sanitäter und First Responder geeignet): Strukturierte Versorgung Nervensystem Herz/Kreislauf/Gefäße Blut Verdauungssystem Allgemeine und spezielle Infektionslehre Block 2 mit 6 UE Umfang (auch für Sanitäter und First Responder geeignet): Atmungssystem Beatmungsassoziierte Pneumonie Covid-19 Toxikologie Geburt & Neugeborene Umgang mit Patienten Block 3 mit 7 UE Umfang: Thoraxtrauma Schädel-Hirn-Trauma Neurologische Notfälle Bedrohliche Blutungen Kardiales Lungenödem Block 4 mit 6 UE Umfang: Säure-Basenhaushalt Wasser-Elektrolythaushalt Reanimation Psychohygiene Block 5 mit 9 UE Umfang: Allg. Pharmakologie Eigenverantwortliches Handeln im Rechtssystem ASS beim ACS Organophosphate Atropinsulfat als Antidot und „Antiarrhythmikum“ Block 6 mit 8,5 UE Umfang: Adrenalin und seine Anwendungen Antiarrhythmika nach Vaughan Williams Affenpocken inkl. Kurzinformation Impfstoff Pathophysiologie des Schmerzes Pathophysiologie des Fiebers verschiedene Arzneimittel Lehrgangsinhalte (Präsenzlehrgang

Starke Persönlichkeiten im Einkauf erhöhen immens den Erfolg des Unternehmens, denn: Selbstsicheres und authentisches Auftreten ist die beste Visitenkarte eines Einkäufers. Auflösen von inneren Blockaden, Denkmustern und Ängsten setzt neue Energie und Motivation bei den Einkäufern frei. Ohne „blinde Flecken“ fühlt sich der Einkäufer in schwierigen Verhandlungen nicht mehr „ausgeliefert“, sondern bleibt fokussiert und auch innerlich gelassen und souverän. Die entscheidenden Fragen beim Coaching im Einkauf sind: Was blockiert mich in meinem täglichen Tun? Für was will ich als Einkäufer stehen? Welche Werte sind mir wichtig? Wie weit bin ich von mir selbst und somit von einem authentischen Auftreten und Leben entfernt? Welche Verhaltensweisen möchte ich ändern? Helfen Sie Ihren EinkäuferInnen die Torschusshemmung abzulegen und fördern Sie die Persönlichkeiten ihrer MitarbeiterInnen mithilfe eines professionellen Coachings. Letztendlich ist die Persönlichkeit die eigentliche Visitenkarte Ihrer EinkäuferInnen und somit das Aushängeschild für ihre Firma. Es ist ein Investment, dass sich für Ihr Unternehmen in vielerlei Hinsicht lohnen wird.